転職に失敗…失敗談を元に対処法と後悔しない転職術を伝授！

転職に失敗…すぐ辞めるのはOK？よくある転職の失敗パターンと対処法を紹介！

「よりよい職場を求めて転職したが、イメージしていた雰囲気と違った」・「求人に掲載されていた条件通りの待遇と違った」といった理由から、転職後すぐに退職を考える方も少なくありません

転職後すぐに退職するということ自体は可能です。しかし、経歴に傷がついてしまい、再転職が難しくなるケースもあります。そのため、転職後にすぐの退職の判断は慎重になりましょう。

再転職を検討する前に、「なぜ転職に失敗したと感じているのか」を明確にしましょう。自分が転職した企業に対してどのように期待し、入社後にどのようなギャップを感じたのかを明確化すると今後の対処法も変わってきます。

転職によくある失敗パターンと対処法を合わせてご紹介しますので、転職に後悔したと感じている人は参考にしてください。

1.業務内容がイメージと違う

転職するにあたって、「このような仕事がしたい」というイメージをもって転職先を決めたかと思います。いざ入社してみると、実際の業務と、イメージしていた業務内容とは違ったという場合があります。

対処法は、職場の同僚や上司への相談です。自分がしたいと思う仕事に、今後携われるのか確認しましょう。相談すると、希望業務の担当になる可能性も確認できます。

今後、希望の業務に携われない場合、割り切って今の仕事を続けるか、自分がしたい仕事ができる企業に転職するかのどちらかで対処しましょう。

業務内容がイメージと違う場合、まずは今の仕事に向き合うのが大切です。本来自分がやりたいと思っていた業務内容ではなくても、やりがいをもって取り組める可能性もあります。自分が将来どうなりたいのか、そのために身につけたいスキルは何かを軸に検討しましょう。

2.期待していたほど待遇が良くなかった

給料や福利厚生は、転職活動での重要なチェックポイントの1つになります。いくらやりたかった仕事であっても、待遇が悪ければ続けるのは難しくなります。しかし、転職後に期待していた待遇と実際の待遇とのギャップを感じる人は少なくないのです。

対処法として、まずは「労働条件通知書」を確認しましょう。労働条件通知書とは、給与や就業時間、休日などの労働に関する条件がすべて記載されている書類です。

その内容と実情が異なる場合は、労働条件通知書を提示した上で、上司と話し合いの時間を持ちましょう。労働条件通知書の内容と実際の待遇が異なる場合、企業側は法的に違反となります。今後のためにも必ず確認するようにしましょう。

違反している可能性があると判断した場合は、職場の上司、もしくは労働基準監督署に相談しましょう。労働条件が改善される可能性があります。

上司や労働基準監督署に相談しても改善が見込めない場合は、転職を視野に入れましょう。

3.職場の人間関係に馴染めない

職場での人間関係は、職場環境において最も重要なポイントですよね。しかし、職場の雰囲気は入社後でないと分からないため、入社後に人間関係に悩む方は少なくないでしょう。実際、転職を考える方の悩みは人間関係によるものが大半です。

入社して間もない間は職場の人間関係を構築するのは難しいものです。特に中途採用だと、既に構築された人間関係の中に入っていく必要があるため、馴染むのに時間がかかる場合もあります。

対処法として、しばらく様子を見ながら、挨拶などの基本的なマナーを守ります。どうしても人間関係に馴染めずストレスを感じている場合は、上司に相談し、異動も検討しましょう。

人間関係は、改善が難しいケースが多く、上司に相談しても難しい場合もあります。ストレスが深刻化する前に、キャリアカウンセラーや心理カウンセラー、または国の公的機関が運営している相談窓口もあるので、相談してみるのも一つの手です。

4.前の職場と比較してしまう

前の職場に何らかの不満があって転職したのに、前の職場の方が良かったと感じるケースは少なくありません。

前の職場と比較してしまう方の特徴は以下の通りです。

前の職場と比較してしまう原因としては、転職時の準備が不足していたり、前の職場の人間関係が良かったというパターンなどがあります。

対処法としては、前の職場と今の職場のよい点・悪い点を書き出し、客観的に比較しましょう。 前の職場に何らかの不満があって転職をしたという方がほとんどですので、環境が変わって前の職場から離れ、嫌な部分を忘れてしまっている可能性もあります。

前職と現職の条件をもう一度見直し、転職を決めた時に抱いていた不満が現職では改善されているかを確認しましょう。

また、今の仕事ともう一度向き合い、やりがいを見出せるよう工夫するのも大切です。

再転職の前にまずは対処法を試してみよう

転職に失敗した際は、「せっかく転職したのに失敗してしまった」という焦りから「もう一度転職するしかない」と視野が狭くなります。そういう時は焦らず、まずは転職以外の方法で対処できるか検討してみましょう。

再転職以外の対処法は意外と多いです。転職は時間がかかる上に精神的・身体的負担が大きいため、転職の決断は慎重にしたいですね。

対処法を試しても解決しない場合もあるので、その際には再転職を検討するとよいかと思います。

人間関係があまりにもひどかったり、労働条件が過酷過ぎる場合など、職場のストレスの原因を取り除くのがどうしても難しいです。ストレスで心身に不調が出る場合も少なくありません。身体的・精神的に支障が出ている場合は医療機関に相談しましょう。一度体を壊してしまうと、仕事ができなくなったり、転職活動が遅れてしまいますので、自分の心と体の健康を優先しましょう。

絶対に失敗したくない！後悔しない転職のコツを3つ紹介！

転職は時間と気力・体力を使うため、何度も転職活動したくないですよね。。これから転職を検討している方は、今の職場に何かしら不満があり、「職場選びに失敗した」と感じている方が多いかと思います。そのため、転職活動を成功させたいという思いが強いです。

職場の実際の様子は、実際に働き始めてみないとわからない部分も多いですが、事前に準備をすると、転職後に後悔するリスクをできるだけ少なくできます。

転職で後悔しないために心掛けておきたい3つのコツをご紹介します。

これらの具体的な方法や注意点について詳しくご紹介します。転職では、人それぞれ求めるものも違い、年齢や業界、職種によっても状況が異なります。自分の希望や転職市場での自分のポジションについての理解が必要です。これから転職を検討している人は、成功のコツをおさえ、後悔しない転職活動にしましょう。

1.自己分析をする

転職活動において「自分を知る」のはとても重要になります。自己分析は、自分自身を理解するためにおすすめの方法です。自分の強み・弱みを知ると、「自分に合った仕事」、「自分にとって譲れないもの」は何かが見えてきます。

自己分析で仕事に対する「絶対に譲れない条件」を洗い出し、転職先を探す際はその条件を軸に検討しましょう。

自己分析にはさまざまな方法があります。自分の今までの人生についてノートなどに書き出していくものから、パソコンやスマホで気軽にできる適正検査もあります。転職活動の時間に余裕があるなら、複数の自己分析方法に取り組んでみましょう。

また、以前取り組んだ自己分析方法でも、再度やってみると結果が変わるケースも多いです。できるだけ多くの視点から自分を見つめ直すと、自分への理解が深まります。

自分を理解した上で転職活動を始めれば、後悔の少ない転職先の選択が可能になります。また、自己分析は面接対策としても役立つので、一石二鳥です。

2.企業についての情報収集

転職成功のカギとなるのは「情報収集」です。転職を検討している企業について徹底的に調査しましょう。最近では、転職者のための企業の口コミ投稿サイトも多いので、参考になります。

情報の偏りをなくすために、できるだけ多くの情報を集めるのがよいです。口コミなどをチェックする際は、企業の良い評判だけではなく、悪い評判も調査すると、入社後のギャップも少なくなります。

また、転職での面接も情報収集の場となります。面接は応募者が評価される場であるイメージが強いです。しかし、転職を検討している会社に訪問できるため、転職者にとっても企業についての情報を得られるチャンスになります。会社の雰囲気や面接官の印象などから会社の雰囲気を掴みましょう。

しかし、最近ではリモートでの面接も増え、面接時に企業を訪問できない場合もあります。面接時は積極的に質問し、疑問点は解決するようにしましょう。企業について質問すれば、積極的な姿勢が評価されやすく、面接でも有利に働きます。

3.転職エージェントに相談

前述したように、転職活動では「情報収集」がとても重要です。企業についての情報収集を一人ですべて行なうのは難しく、収集できる情報の量にも限度があります。自分で情報収集をする中で、さらに多くの情報が欲しい場合は転職エージェントに相談しましょう。

転職エージェントは、自分一人では見つけられない非公開求人を紹介してくれる可能性もあります。より多くの求人を見て検討すると、自分の希望に沿った転職先を見つけられます。

転職エージェントは、さまざまな企業についての知識が豊富なだけではなく、多くの転職者を見てきた経験があるので的確なアドバイスをもらえます。

転職エージェントへ相談しながら、自分の今までのキャリアを振り返り、仕事に対する優先事項を再確認します。第三者の意見を聞くと、自分の考えが整理され、新しい気づきがあるでしょう。

また、転職エージェントは転職前から転職後までサポートしてくれるため、転職して後悔したという場合にも相談先として活用できます。

転職ではあらゆるツールを活用しよう

転職に後悔していると、焦りや不安が大きいため視野が狭くなりがちです。また、後悔している原因が改善できないまま働き続けるのは精神的ストレスも大きくなります。悲観的になりすぎず、状況を改善するための方法について検討してみましょう。

転職活動は、今後のキャリア形成を左右する大事なライフイベントです。自己分析、企業の口コミサイト、転職エージェントなど、転職をサポートするツールはたくさんあります。それらをフル活用して、後悔のない転職になるようにしましょう。

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